El Colegio Oficial de Enfermería de Córdoba subraya que el ajustado resultado evidencia la existencia de dos modelos de gobernanza profesional y reitera su compromiso con la transparencia, la rendición de cuentas y una representación más territorial de la Enfermería española
22 de junio de 2026.
El Colegio Oficial de Enfermería de Córdoba valora la jornada electoral celebrada este sábado para elegir al nuevo Pleno en el Consejo General de Enfermería (CGE) como una expresión relevante de participación colegial y de pluralidad dentro de la profesión enfermera. El resultado, decidido por una diferencia mínima de tres votos (78 para la candidatura ‘Enfermeras Unidas’-75 para ‘Alianza Enfermera’, candidatura respaldada por el COE Córdoba, y de la que formaba parte el secretario del Colegio, Pedro Jesús Carmona, como vocal en representación de las enfermeras generalistas) y con cuatro votos en blanco, evidencia que una parte muy significativa de los Colegios profesionales demanda una evolución en la forma de gobernar, representar y rendir cuentas ante la Enfermería española.
Desde la institución colegial cordobesa se considera que estas elecciones ponen de manifiesto la existencia de dos sensibilidades claras: una que respalda el modelo de continuidad presidido por Florentino Pérez Raya y su actual Comisión Ejecutiva, y otra que reclama una forma distinta de entender la organización colegial, basada en mayor transparencia, más participación territorial, retorno equitativo a los Colegios y una gestión abierta, moderna y sometida a evaluación permanente.
El Colegio de Enfermería de Córdoba, que ha defendido públicamente la necesidad de una alternativa basada en el buen gobierno, el equilibrio territorial y la rendición de cuentas, considera que el estrecho margen del resultado obliga a realizar una lectura serena, responsable y constructiva. Cuando una elección se decide por tres votos, nadie puede interpretar el resultado como un cheque en blanco. La obligación de quienes gobiernan, y también de quienes han respaldado la continuidad, es escuchar a la parte de la organización colegial que ha expresado con claridad la necesidad de cambio.
En este sentido, el Colegio considera imprescindible que el nuevo Pleno del Consejo General ejerza plenamente su función de control, seguimiento e impulso institucional. Respaldar una opción continuista no puede significar renunciar a la exigencia. Al contrario: obliga a reclamar con más firmeza claridad en la gestión, rendición de cuentas permanente, criterios objetivos de distribución de recursos y un retorno equitativo para todos los Colegios profesionales, sin tratos diferenciados ni desequilibrios territoriales.
El COE Córdoba recuerda que la Enfermería española está integrada por más de 355.000 enfermeras y enfermeros colegiados, cuya representación debe construirse desde una visión plural, descentralizada y ajustada a la realidad actual de la profesión. Los Colegios provinciales no pueden ser meros receptores de decisiones, sino actores activos en la definición del futuro de la organización colegial.
El Colegio cordobés continuará trabajando desde la lealtad institucional, pero también desde la exigencia democrática, para que la transparencia, la igualdad, la participación y la rendición de cuentas sean principios efectivos y no simples declaraciones formales.
Los cambios no deben generar miedo cuando se plantean con responsabilidad, solvencia y vocación de servicio. El resultado de estas elecciones demuestra que existe una voluntad real de avanzar hacia otra forma de representar a la Enfermería española. Desde el COE Córdoba seguiremos defendiendo ese camino con firmeza, respeto y compromiso profesional.
En las imágenes, momento de la votación de la Presidenta, Vicepresidenta y Secretario del COE Córdoba.
